网友提问：
大家从努力工作中收获了什么？
优质回答：
努力的工作，都获得了什么？
工作没有高低贵贱之分，每个人的工作都应该得到尊重，把一份工作做好，都付出了个人的心血，都是努力的结果。
努力的工作，都获得了什么？个人认为，可以得到以下几个收获：
1、个人的能力和经验得到提升。每个人都有从新人然后一步步成为职场达人。在这个过程中就需要付出努力，如何把工作做好，只有努力。在努力工作的过程中可以提高自己的办事效率，从生疏到熟练，这是需要积累的，所谓的工作经验就是努力工作的结果。
2、心理得到满足。碌碌无为的人生会让人变得空虚，努力工作可以弥补心灵的空虚，让自己忙起来，就没有空闲时间去忧虑了。当你回首往事时，就不会因虚度年华而悔恨。
3、经济上得到富足。工作的根本是能够获取财富，努力的工作可以使你得到一份心满意足的薪酬，物质社会，物欲横流，只有拥有足够的资金，才能满足对物质的需求。
（图片来源于网络）
个人观点，欢迎点评。
其他网友回答
专注 执着 认真，既然选择了这份工作就要认真的去对待，不论生活还是工作都需要热情和真心的投入~遇到困难不妥协，与人真诚，不慕名誉…….
其他网友回答
学到的还是很多的。
首先，就是老板只要结果不要过程。这个是很多职场年轻人不知道的。有时候让年轻人去办事，她回来总是说什么打不到车，下雨了，走错路了，所以没有办成事。这样的年轻人总是把困难说一大堆，证明自己很辛苦。其实工作中大家都辛苦，关键是你没办成事情，辛苦有什么用？所以，要提高自己的能力，争取把事情办成。
其次，对领导要尊重。年轻人刚从大学或者研究所毕业，觉得自己是天之娇子，会错误地觉得领导没有才华，或者领导之所以是领导是因为他年纪大。这种看不起领导得潜意识最好不要有，领导既然是领导，无论怎么样你都要尊敬他。否则对你的职场发展没有好处，而且大部分领导不是没有真本事。很多领导的能力肯定比你强的。
最后，就是不要说同事坏话。很多人为了自己X，会在背后说同事坏话，这种行为是要不得的。因为这会给别人留下不好的印象，无论怎么样，在背后说同事坏话的人都给人的感觉是小人。
其他网友回答
这个问题，做为一个职场老鸟，同时也是一名资深人力资源管理者，我还是有所体会的，概括起来可以分为三个层面：
1，首先是点上面的收获，我们从校园迈进社会大学，其实这个大学比什么本科，硕士和博士更靠谱，学好了就大碗喝酒，大块吃肉，学不好的话，生存就是问题了。我们进入到一家公司，不管规模大小，基本都是有岗位说明的，做为职场小白开始我们首先要学会的是自己的岗位职责，通俗的说就是老板花钱请你来做什么，从有人带或自己看老法师怎么操作，最后逐渐上手，如果感兴趣的话，可能会成为未来10-X的安身立命之本，所以，这个学的估计是最刻骨铭心的。
2，其次是线上的收获，我们在岗位上可以独当一面之后，外部环境变迁，当然更多是个人积累或探索，也能逐渐走上管理层，这个时候学的更多的是线上的东西，专业条线和部门内部的管理知识，而且不再是愣头青了，知道了很多专业内幕和职场利益，怎么做汇报，怎么做方案，怎么跨部门沟通，怎么因势利导等等，这个收获基本职场上80%的人都会有，就是能量等级不同而已。
3，最后是面上的收获也是职场铁律和财富积累方式的收获，这种收获不是所有人都能够获得，少之又少，就目前我所看到的，获得的人只有两种：一种是由工作中看透了本质，带着收获去创业了，而且往往也都功成名就了；另一种就是悲剧的代言人了，用以身试法取得了收获，职场铁律就是自古套路得人心，玩不转套路就只能被人套路，多么痛的领悟！当然也有佛系X众，写一个浪漫牛叉的辞职报告：世界那么大，我想去看看。不知道他们浪够了，生活还要怎么继续。
其他网友回答
学到了很多，学到了别人为什么是老板，能做领导者，而我们却还在打工，这其中因为什么，差距在哪里，仔细学习，慢慢努力品味，自然会找到答案，不是每个人都会成功，但是成功的人肯定付出的努力和艰辛会比常人多上好多倍，所谓现在成功的人，能让我们所看到的知识，他们光辉的一面，他们辛勤付出努力的时候，背后洒下的汗水无人知晓，也许你还在休息的时候，他在努力，也许你在玩耍的时候，他在努力，也许你在吃饭的时候，他在努力，也许他已经成功后，他扔在努力着！
