进厂工期是什么意思？
工期是指承包在施工合同中约定的包括节假习在内的承包天数。工期一般有两种形式一种是短期工又称临时工，小时工；适合想要高工资，做的时间短或者是愿意来回倒惨的人。
一种是正式工也称长期工相对来说工作稳定而且在厂里都上五险
富士康小时工一般干多长时间？
现在工人招工越来越难，工厂进工厂一般都会选择福利好点的工厂。在工厂上班的人，都曾听说过富士康，富士康也养着蛮多工人的。
富士康的公司不算，工厂里薪酬最好的。但是富士康的制度算是比较严谨，比较固定。一般规定里的福利，一般都会兑现。而很多工厂虽然看上去福利不错，可最后真的拿到的钱，也蛮就那样。那么进富士康上班的工人一般都干多久，95后打工妹的回答让人大涨见识。
1. 我虽然没在富士康做过，但是我有一个朋友，曾经进去，可是干了一天就不干了。那时还和我抱怨说，这富士康真的是地狱，第一天就要加班到11-12点。还让不让人活了。这种工作时间，让我这个从小养尊处优的他，就干了一天。
2、短暂的过渡。听很多工友说过，富士康的工作其实并不高，你要想拿高工资，都是要靠长时间加班才能拿到。所以很多年轻的打工妹，都是当做一时的过渡。先干几个月，或者半年的时间，先存点钱。存的差不多了，就跳槽去其他比较轻松点的工厂做事。
3、 还有一类，一干就是好几年的。 这类干的比较久，大多是比较上年纪的工人。他们大多成家立业，家里的小孩在读书，压力比较大。所以对他们来说，能够多X对他们来说，比什么都重要。所以他们也比较能吃得了苦，也是工厂里最努力肯干的一批。
试工期过了，店长说不太满意 人不够积极主动 人事经理打电话让我再试三天 是什么意思 毕
- 是他们公司内部员工介绍的
- 那就再试试呗。试用期你还不好好表现？
被骗补签空白劳动合同，仲裁公司却提交全部打印好的覆盖了用工期间的劳动合同，怎证明非真实意思？
- 您好，请问：入职未签劳动合同，第12个月被公司以X补贴做资料用为由误导在空白劳动合同签名。我清楚记得合同期限是空白的。申请二倍工资仲裁公司提交的劳动合同是全部打印好，合同期限覆盖了全部用工期间。这肯定是换页的。请问如何证明不是真实意思表示。我有被辞退时候我问公司人事要合同的视频录像，视频有说是人事说领取补贴做资料用才签的，这能证明吗？谢谢！
- 这个不能哦，毕竟白纸黑字在这里摆着，签了名字按了手印合同就生效啦！当时你应该先看好合同的内容，再签字，你找的视频，公司只会推辞说是人事部工作失职。并 不能证明你对合同的是不知情的。
减少现场人工用量，缩短总工期的翻译是：什么意思
- 现场主管的六大任务现场管理六大目标生产经营六大指标PQCDSMProductivity生产量生产率最近的生产量是否有所下降是否还能够提高生产量？生产效率如何？Quality质量产品质量如何？不合格率如何？产品不良品主要在那里发生？能否改善？Cost成本产品成本如何？人工成本是否升高？单位成本是否升高？布料辅料用量如何？是否超过标准？Delivery交货期我们的交期如何？生产周期是否还可以缩短？准时交货率怎么样？Safety安全生产安全状况如何？环境的安全性如何？作业的安全性怎么样？各种保护措施有否到位？Morale士气员工的士气是高涨还是低落？作员间的关系如何？作业员配置是否合理？我们要永远怀疑现有的存在的合理性？用5W2H发问，对每一个疑问，都要找到依据，并把其量化，尽量用图表表示。运用剔、简、合、排，使存在更趋于合理。目的就是要达到：工作轻松（减轻劳动强度）、质量变好（产品质量、环境质量）、速度加快（缩短生产时间，减少存货、减少占用面积）、成本降低（节减经费及厂房面积等）。 提出方案时，要考虑现有的条件、涉及面（广度及深度）；从而判断所提出来的方案，是立即可以实施的方案、需要一定的准备才能实施的方案还是要大规模进行准备的方案。 对任何一个方案，都要经过评价可正负面作用与影响，才能决定要否实施。对于要实施的方案，要及时随时跟讥敞罐缎忒等闺劝酣滑踪；发现问题要及时处理。
减少现场人工用量，缩短总工期的翻译是：什么意思
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