人力资源证书有几种(国家认可的人力资源相关证书)

人力资源证书有几种

人力资源证书的种类繁多,可以分为不同类型和级别。在中国,专业技术人员职业资格共有59项,其中准入类33项,水平评价类26项。这表明,人力资源领域的专业资格认证是多样化的,涵盖了从基础到高级的多个层次。

对于人力资源从业者来说,获取专业证书是提升个人专业技能、增强职业竞争力的重要方式。例如,SHRM(The Society for Human Resource Management)的认证被认为是国际人力资源领域中的黄金标准,具有很高的国际认可度和含金量。在中国,人力资源管理师证书也是一个重要的职业资格认证,它分为四个等级,包括四级、三级、二级和一级人力资源管理师,每个级别对应不同的专业技能和工作经验要求。

总的来说,人力资源证书的类型和级别非常丰富,可以满足不同职业发展阶段和专业需求的人力资源从业者。

国家认可的人力资源相关证书

国家认可的人力资源相关证书主要包含在《国家职业资格目录(20X版)》中,该目录由人力资源社会保障部公布,并经X同意 。20X版目录共有72项职业资格,其中包括专业技术人员职业资格59项(准入类33项,水平评价类26项)和技能人员职业资格13项 。这些职业资格涵盖了与公共利益、国家安全、公共安全、人身健康和生命财产安全等相关的职业,以及专业性和社会通用性强的专业技术人员职业资格 。

人力资源社会保障部还提供了全国专业技术人员职业资格证书查验系统,可以查询包括注册城乡规划师、注册测绘师、注册核安全工程师等在内的多种职业资格证书 。

对于国家职业资格证书和职业技能等级证书的区别,国家职业资格证书是由X认定和授权的机构实施,具有法律效力,全国通用,而职业技能等级证书的认定更侧重于职业和工种本身,赋予用人单位和社会培训评价组织一定的自X 。两者在政策待遇上相同,均可享受技能提升补贴、就业创业补贴等政策 。

查询国家职业资格证书可以通过技能人才评价证书全国联网查询网站进行 。而职业技能等级证书则由评价机构独立印制并发放,X部门不参与监制 。

如果需要获取更详细的信息或了解最新的职业资格目录,可以访问人力资源社会保障部官方网站或相关政策文件 。

人力资源证书报名时间及考试时间

2024年人力资源证书考试的具体报名时间和考试时间如下:

– 初级会计证书的报名时间为2024年1月5日至1月26日,考试时间为5月18日至22日 。

– 中级会计证书的报名时间为2024年6月12日至7月2日,考试时间为9月7日至9日 。

– 注册会计师专业阶段的报名时间为2024年4月8日至4月30日,考试时间为8月23日至25日 。

– 人力资源管理师职称(初、中级)考试时间是2023年11月11日和12日,报名时间从2023年7月25日开始,但具体报名时间各省略有不同 。

以上信息可能会有变动,建议考生在准备报名前,访问中国人事考试网或相关官方网站获取最新的考试安排和报名指南。考生应当通过正规渠道报名,避免轻信虚假宣传,并注意考试报名证明事项告知承诺制的相关规定 。